Open Positions – Old version

Job Description

The HeadHunter je kompanija koja se primarno bavi ljudskim resursima, savjetovanjem u vezi ljudskih resursa, podizanjem svijesti poslodavaca o značaju odsjeka ljudskih resursa u kompaniji.

The HeadHunter ima predstavnike sa kancelarijama u Crnoj Gori, Srbiji, Bosni i Hercegovini, Albaniji, Sjevernoj Makedoniji, na Kosovu, u Grčkoj, Njujorku i Teksasu (SAD). 

Za potrebe našeg Klijenta, kompanije iz sektora SLABE STRUJE, objavljujemo oglas za poziciju:

Prodajni inženjer  (slaba struja) – Bosna i Hercegovina

Za klijenta, kompaniju iz Bosne i Hercegovine, u potrazi smo za projektnim inženjerom. Kompanija je dio grupe, koja ima predstavništva u zemljama regiona, a u Bosni i Hercegovini ima tim od 9 zaposlenih. 

Zaduženja:

• Pronalaženje, razvoj i održavanje odnosa sa postojećim i potencijalnim kupcima i interesnim grupama (projektanti, električari i sistem integratori)
• Svakodnevna saradnja i kontakti sa stalnim i potencijalnim partnerima i kupcima
• Učestvovanje u marketinško-tehničkim prezentacijama projektnih rešenja i proizvoda
• Nuđenje optimalnih rješenja sistema tehničke zaštite
• Definisanje i predviđanje potreba tržišta, predlaganje novih proizvoda zavisno od potreba i interesa tržišta
• Naplata potraživanja od kupaca
• Učestvovanje u organizacijii sprovođenju programa edukacije partnera, organizaciji sajmova, konferencija i sličnih događaja u svrhu unapređenja prodaje
• Redovna tehnička i druga potrebna edukacija

Obavezna znanja, iskustvo i vještine:

• Iskustvo u projektnoj prodaji
• Kontakti sa projektantima, sistem integratorima i/ili električarima
• Vozačka dozvola (B kategorija)
• Sposobnost slušanja
• Prezentacijske sposobnosti
• Pregovaračke sposobnosti
• Networking (aktivni kontakti sa projektnim kupcima: električarima, sistem integratorima i
• projektantima sistema tehničke zaštite – iskustvo u prodaji tim kupcima)
• Komunikativnost i elokventnost, ekstrovertiranost
• Fleksibilnost i socijalna inteligencija
• Strpljenje i upornost
• Proaktivnost i pokazivanje inicijative
• Spremnost na kontinuirano usavršavanje
• Odgovornost i ambicioznost (preuzimanje odgovornosti za ispunjavanje prodajnih ciljeva)

Zarada se sastoji od fiksnog dijela i varijabile.

Klijenti po prioritetima:

1 Projektanti, kontakti sa projektantima slabe struje

2 Elektricari 

3 Gradjevinci

4 Sistem integratori

5 Investitori ali preko kupaca, radi se samo isporuka i pracenje

Kvalifikacije po prioritetima:

1 Prodaja  i naplata

2 Kontakti

3 Ličnost, volja, stav, neko da je angazovan, motivisan, usmjeren na rezultat, da vozi, obilazi teren, da je pozitivan i ima energije

4 Tehničko znanje – osnovno znanje

Ukoliko ste zainteresovani, molimo Vas da pošaljete Vaš CV na email:

cv@theheadhunter.com